2024年12月12日下午，由清华经管学院学生会、研究生会承办的2024-2025学年秋季学期“院长下午茶”（国际生专场）在建华楼举行。清华经管学院院长、清华大学文科资深教授白重恩，副院长何平，党委副书记刘庆，院长助理迟巍、张晨，管理硕士项目学术主任孙亚程，金融硕士项目学术主任刘淳，本科学术协调人张海燕，学生学风建设与学术志趣培养工作组组长林志杰、罗文澜，党委研究生工作组组长吴添，党委学生组组长孔奕淳，教学办执行主任张磊，职业发展中心主任顾英杰，国际事务办公室主任孙惟，学生工作事务办公室副主任刘玥等18位老师与40位国际学生（其中本科生25位，研究生、交换生15位）参加活动，并展开深入讨论。老师们详细解答了同学们关于课程设计、实习就业、国际交换、生活权益等方面的困惑。

在开场致辞中，白重恩表示，学院希望听到不同国家同学最真实的声音，通过不同视角了解大家对学院事务的看法，并鼓励大家提出与个人学习生活紧密相关的问题。

白重恩发言

围绕本科生课程设置，同学们希望合并部分通识课，替换与专业无关的通识课，减轻任务量。老师们表示，通识课程是经管学院的特色，历史悠久，且课程与经管本学科内容相差越大，学习意义就越深远。新雅书院的培养方案同经管架构类似，反映了通识课设计的重要学术意义。学生可以在标定课程组中自选一门，避免重复。在任务量上，学院已经综合考虑各方面因素尽量减负，但当前大环境对学生各方面素质要求较高，若削减太多主要课程，可能会对同学们申请硕博项目造成障碍。白重恩强调，国际生不需要因为内地生修学分的速度感到压力，最重要的是找到舒适的学习节奏。

活动现场

关于如何在理论基础上培养经济学的思维模式问题，老师们指出，学堂班设有针对本科生的经济学论坛，介绍经济学相关的前沿知识，即将开放给国际生，建议对经济学研究感兴趣的学生参与。白重恩认为，经济学更多与思维模式相关，而非单纯的知识。课内所学多是如何运用特定框架分析以总结出一些精简的原则，虽然这些仅是理论的出发点，并非每个情况下都适用，但由此出发会给予研究很大帮助。

关于本科及研究生阶段国际学生的职业发展问题，同学们反映国际生在寻找实习机会时面临一定挑战。对此，老师们鼓励大家勇于尝试，指出在已知开放的职位中，除非明确标注“不接受国际生”，否则都可以投递简历。尤为关键的是，掌握流利的中文对国际生而言至关重要，这需要同学们发挥主观能动性，积极提升语言能力。同时，老师们建议同学们关注同样向低年级同学开放的国际组织实习机会，学院职业发展中心经常通过微信群转发招募信息，其中很多都接纳国际生。关于国际生同学在实习面试中的优劣势，以及HR对GPA的关注度等问题，老师们回应称，国际生的多元化、国际化、跨文化沟通与协作是优势，若希望在中国市场寻找就业机会，则需进一步加强中文作为工作语言的能力。此外，同学们可以积极寻找和自己的国家有合作、有业务往来的公司，以拓宽实习渠道。白重恩强调，不要盲目堆砌实习经历，很多短期的实习并不能带来足够的收获或能力增长，也不要一味追求实习公司的“名头”，最重要的是在实习中学到了什么。

面对同学们希望学院拓展更多与北美、欧洲交换项目的建议，学院深信国际学术交流对个人职业生涯的发展有极大的推动作用。北美和欧洲的大学在全球教育排行榜上名列前茅，学院将继续发掘相关领域的机会。同时，学院也在积极与中东、非洲等地区大学建立战略合作关系，引导同学们感受更多新兴市场。

针对研究生，尤其是MBA创业机会的问题，老师们建议大家关注清华x-lab。清华x-lab定期举办以可持续发展目标（SDG）为主题的学习营和Hackathon分赛场比赛，对所有在校学生免费开放。学生将有机会与不同专业背景的同学组队竞赛，学院还将引荐资本和投资基金，为学生的方案提供资金支持，启动他们的创业计划。

合影

供稿：党委学生组、党委研究生工作组

编辑：张晓雪

审核：卫敏丽