2024年12月12日下午，由清华经管学院学生会主办的2024-2025学年秋季学期“院长下午茶”（本科生专场）活动在建华楼举行。清华经管学院院长、清华大学文科资深教授白重恩，副院长何平，党委副书记刘庆，院长助理迟巍、张晨，本科学术协调人郭迅华、张海燕，教学办执行主任张磊，职业发展中心主任顾英杰，党委学生组组长孔奕淳，学生工作事务办公室副主任刘玥等，以及30余名来自不同年级的本科生同学参加活动。老师们围绕课程学业、就业深造、心理健康等话题与同学们进行深入交流，为同学们答疑解惑。

活动伊始，白重恩在致辞中鼓励同学们踊跃发言、深入交流，为学院建设发展建言献策，学院也会用心解决同学们的问题，保障同学们的发展需求。

白重恩发言

围绕课程设置与学业发展相关问题，老师们首先回应了同学们追求理论与实际结合的诉求。一方面，在课程设置上老师们十分重视本科同学的诉求，学院设置了反馈交流机制，请学生会学术部对部分课程组织调研，实现课程改进。同时，学院鼓励学生与老师直接深入交流，表达实践求知诉求。另一方面，学院设有专项实践课程项目，如X-Project项目包括创业创新、领导力、金融实践等多个方向，与实践结合紧密。刘庆鼓励同学们利用假期社会实践环节，充分了解和调研，深入认知。

对于同学们提出的增加必修和限选通识课程的建议，张晨指出，学院的通识教育经过漫长的发展与改革，形成了现今的多个通识课组，每个课组5～10门课程，为同学们提供更多选择。当前学生会学术部通过与学院合作共建，设有通识听课团，老师们鼓励同学们参与听课团并提出建议，帮助更多优质课程纳入培养方案。

对于同学们辅修人文社科类专业的困惑，何平指出，学习知识有时需要忘记“功利”的目的，正如学院强调的“无用知识的有用性”，这些知识可以满足好奇心，增加同学们学习的驱动力，完善知识体系，产生长期而深远的影响。

老师发言（从左至右、从上至下：何平、刘庆、迟巍、张晨）

围绕实践机会与职业发展相关问题，针对低年级同学对实习项目的需求，迟巍表示，自从几年前院长下午茶收集了同学们对实习的需求以来，职业发展中心启动有组织实习项目。目前，学院与企业合作，提供岗位信息并组织面试，确保双向选择，参与企业越来越多，扩展到更多行业领域，帮助低年级同学在大二暑假开启自己的第一段实习。近期本科生有组织实习的合作企业之一国新证券将在建华楼举办宣讲会，欢迎本科生同学参会了解。同时，职业发展中心主页上常设本科页面有组织实习介绍，有需求的同学们可以多加关注。

针对港澳台的同学在保研、直博及实习项目上的信息获取诉求，学院表示，针对港澳台地区学生申请硕博项目中遇到的一些困难，学院今后会统计有意申请人数，借助学生会或港澳台协会提供更多支持。

关于心理健康与个性发展问题，同学们反映，在重视学分绩的环境中难以避免同辈之间的比较，老师们认为，学分绩压力根本上源于对就业的焦虑，建议同学们探索多样化的职业方向。选择拥挤的赛道往往回报不高，有时另辟蹊径反而能获得成功。学院在与企业的交流中，也发现企业更看重学生的独特性，拥有扎实思维能力的同学往往在竞争中脱颖而出。

提问环节

活动最后，白重恩对同学们提出的许多有价值的问题表示肯定，也感谢老师们同学们积极参与，帮助学院建设发展。同时，他也建议同学们在学习中关注个人兴趣，在规划人生路径时跳出传统“鄙视链”的影响，主动寻找多样化的信息和资源，保持独立思考，根据个人的兴趣与能力做出判断。此外，白重恩表示，会持续优化学院教学，同时也非常期待同学们可以发挥自主性，主动探索感兴趣的领域，学院会尽最大努力为同学们提供机会和资源，创造实践和发展的机会。

合影

供稿：党委学生组

编辑：张晓雪

审核：卫敏丽